原标题：海南省390名“三支一扶”新招募者上岗（主题）电商设计师

助力缓解基层人才紧缺难题（引题）

海南日报海口9月9日讯 （海南日报全媒体记者易宗平 通讯员王紫轩）9月9日，入选海南省“三支一扶”计划、海南大学农艺与种业专业硕士研究生符厚隆到万宁市后安镇农技站上班。至此，全省2024年390名“三支一扶”新招募者陆续赴各市县基层报到上岗。

“三支一扶”指支教、支农、支医电商设计师，以及在做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接中进行帮扶等工作，每届服务期2年。

海南省“三支一扶”具体岗位类型，包括教育、医疗、林草、水利以及就业和社会保障服务平台等。海南省自2008年启动该计划以来，为各市县乡镇农村累计输送3000余名高校毕业生，有效缓解了基层人才紧缺难题。

为持续吸引和留住优秀人才，海南省不断优化“三支一扶”政策：

2017年至2020年，海南省公务员考试录用与部分市县事业单位招聘，分别拿出了20%的市县考录岗位和10%的招聘岗位，向“三支一扶”计划高校毕业生等服务基层项目的人才定向考录招聘。

2021年，《关于推进海南自由贸易港乡村人才振兴的十条措施》出台实施，其中“三支一扶”计划人才服务期满考研的，可按规定享受政策倾斜。对在海南省中西部部分市县服务的“三支一扶”计划人才，服务期满考核合格，并承诺继续在基层服务3年及以上的，美工招聘可直接考核招聘到所服务市县的乡镇事业单位。

2024年8月，省人社厅、省委人才发展局联合印发《海南省青年大学生招引专项措施》的通知，明确每年将拿出海南省公务员考录计划的10%左右，面向“三支一扶”计划等服务基层项目人员进行定向考录；在事业单位招聘中，“三支一扶”计划实施市县每年一般拿出不低于10％比例的岗位（海口市、三亚市、儋州市应根据本市实际情况每年拿出一定比例），定向考核招聘全省“三支一扶”计划服务期满考核合格并承诺继续在基层服务3年以上的人员；鼓励国有企业每年拿出一定数量的岗位，定向招聘“三支一扶”等专项计划人员。

随着相关优惠政策的落地实施电商设计师，海南省“三支一扶”计划对高校毕业生的吸引力连年提升。其中，2021年、2022年，海南省“三支一扶”计划分别招收400人，报考的高校毕业生连续两年超过7400人，高于往年报考人数。2023年、2024年，海南省“三支一扶”计划招募350人、390人，报考总数都突破了9000人。